2023年上海第二工業(yè)大學(xué)工作人員公開(kāi)招聘公告

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

(相關(guān)資料圖)

上海第二工業(yè)大學(xué)成立于1960年，是一所工科見(jiàn)長(zhǎng)，管經(jīng)文理藝多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的市屬普通高等學(xué)校，是上海市“高水平地方高校建設(shè)”培育單位，碩士學(xué)位授權(quán)單位，博士學(xué)位授權(quán)單位建設(shè)（培育）單位。面向社會(huì)需求，服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略，為上海和全國(guó)輸送了各級(jí)各類技術(shù)與應(yīng)用型人才近20萬(wàn)名，培養(yǎng)出了130余位全國(guó)和省部級(jí)勞動(dòng)模范，取得了較為顯著的辦學(xué)成績(jī)。

二、招聘崗位

崗位名稱及人數(shù)：專任教師70人，輔導(dǎo)員2人。

任職要求：一般需具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位，身體健康，品德良好，具體要求見(jiàn)附件。年齡要求：應(yīng)屆博士年齡35周歲以下、非應(yīng)屆博士40周歲以下、副高級(jí)職稱40周歲以下、正高級(jí)職稱50周歲以下。同等條件下，具有在相關(guān)專業(yè)行業(yè)穩(wěn)定任職多年，主持或主要參與過(guò)企業(yè)重要項(xiàng)目的候選人優(yōu)先。

三、招聘流程

1.應(yīng)聘時(shí)間與方式：

應(yīng)聘時(shí)間：專任教師采用常年招聘方式，額滿即止。

應(yīng)聘方法：專任教師應(yīng)聘者填寫求職申請(qǐng)，連同相關(guān)材料（個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職稱、獲獎(jiǎng)證書、科研成果的復(fù)印件等）通過(guò)電子郵件（郵件主題：姓名-專業(yè)-最高學(xué)歷-培養(yǎng)院校-應(yīng)聘崗位）方式發(fā)送至附件聯(lián)系人專用郵箱。

2.資格審查

學(xué)校將對(duì)收到的應(yīng)聘材料進(jìn)行審查，按照一定比例，在符合招聘條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)進(jìn)行考核。

3.考核方式

學(xué)校由部門、學(xué)校兩級(jí)考核方式，通過(guò)面試和試講測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，可采取提問(wèn)答辯、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。根據(jù)考核結(jié)果，由學(xué)校最終確立擬錄用人員。

4.體檢

通過(guò)面試和試講的擬錄用人員需到本市三級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)參加體檢。

5.考察

由上海第二工業(yè)大學(xué)進(jìn)行組織考察，主要考察擬錄用人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

6.擬聘人員的確定和公示

根據(jù)試講、面試、體檢和考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在上海市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門上海市教育委員會(huì)審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

學(xué)科帶頭人：實(shí)行年薪制，房貼100-400萬(wàn)元，配套科研啟動(dòng)費(fèi)等，待遇一人一策，具體面議。應(yīng)屆博士：緊缺專業(yè)（由學(xué)校認(rèn)定），可享受房貼30-50萬(wàn)元；其它專業(yè)，房貼15-30萬(wàn)元，配套科研啟動(dòng)費(fèi)等。符合上海市事業(yè)單位進(jìn)編條件的錄用人員，納入正式編制。

通訊地址：上海第二工業(yè)大學(xué) 上海市浦東新區(qū)金海路2360號(hào) 郵編：201209

附：

（一）、學(xué)術(shù)帶頭人及學(xué)術(shù)骨干（教學(xué)科研崗）：22人

（二）、普通專任教師（教學(xué)科研崗）：48人

三、輔導(dǎo)員：2人